Autenticità delle recensioni
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Di
GlobalFoundries
Reti attive:
Esperienza sulle reti (anni): 15
Chiamate del profilo Trustami: 1023
descrizione:
GlobalFoundries: Il futuro della microelettronica
Non ogni grande passo verso il futuro è visibile a occhio nudo. GlobalFoundries produce microelettronica all'avanguardia. Con sede globale in Dresda, Singapore, Burlington e New York, l'azienda conta circa 13.000 dipendenti in tutto il mondo e oltre 250 clienti. La Fab 1 di Dresda, con un investimento di oltre 12 miliardi di dollari, è il più grande e moderno impianto di semiconduttori d'Europa. Grazie al suo impegno nella ricerca e sviluppo, GlobalFoundries ha contribuito a stabilire il libero stato di Sassonia come centro di riferimento per la microelettronica e la nanoelettronica in Europa.Caratteristiche e termini: recensioniEsperienzaGlobalFoundries
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Recensioni per GlobalFoundries
Reti attive
| Tasso di raccomandazione | 46% |
| Stipendio / benefici sociali | |
| Immagine | |
| Carriera / perfezionamento | |
| atmosfera di lavoro | |
| comunicazione | |
| Coesione dei colleghi | |
| Work-Life Balance | |
| Comportamento manageriale | |
| Compiti interessanti | |
| condizioni di lavoro | |
| Consapevolezza ambientale e/sociale | |
| parità di diritti | |
| Trattare con i colleghi 45+ |
Nuove recensioni nel periodo da 01.06.2024 fino a 01.05.2025
Estratto da esperienze con GlobalFoundries
Periodo di 28/01/2025 fino a 12/03/2025
| | Die Qualität des Arbeitsgebers sinkt immer weiter. | 12/03/2025
"Verbesserungsvorschläge
- Transparente Kommunikation
- Wertschätzung
- Arbeit der kompetenten und wertvollen Mitarbeiter wahrnehmen und wertschätzen
- Organisationsstruktur verbessern, d. h. wieder Mitarbeiter und Manager vor Ort beschäftigen und nicht alles ins Ausland auslagern
- Neue bzw. andere Kaffeeautomaten mit frisch gemahlenen Kaffeebohnen und frisch aufgeschäumter Milch
Pro
- Kollegenzusammenhalt, selbst in stressigen Situationen und"
| | Entspannter Job mit gutem Lohn und netten Kollegen | 04/03/2025
"Arbeitsatmosphäre
Nur durch dir Schichtkollegen
Work-Life-Balance
Schicht halt. Hat vor und Nachteile
Kommunikation
Unter den Kollegen top aber zur E Schicht und Managern geht so aber ok"
| | War mal gut - wird von Monat zu Monat unattraktiver für Mitarbeiter. | 23/02/2025
"Verbesserungsvorschläge
Wieder mehr die Mitarbeiter schätzen! Die Leute, die überhaupt verantwortlich sind, das GF zu dem geworden ist, was sie heute sind.
Keinen Keil zwischen Normalschicht und Schichtarbeiter schlagen
Die Arbeitskräfte vor Ort fördern und nicht an HUBs auslagern.
Pro
- Pünktliche Lohnzahlung
- Möglichkeit zum Umwandeln des 13. Gehalts in Urlaubszeit
- Betriebsarzt
Contra
- Ausgliederung der Arbeiten an HUBs in Fernost und"
| | Der schlechteste Arbeitsplatz – äußerst toxisch, und das Unternehmen spart Kosten, indem es keine neuen Mitarbeiter eins | 23/02/2025
"Arbeitsatmosphäre
Der schlechteste Arbeitsplatz – äußerst toxisch. Das Unternehmen spart Kosten, indem es keine neuen Mitarbeiter einstellt, obwohl der Umsatz steigt, was zu zahlreichen Problemen unter den Mitarbeitern führt. Die meisten Führungskräfte sind unehrlich und sagen nicht die Wahrheit. Ich kann niemandem empfehlen, hier zu arbeiten. Ich werde so schnell wie möglich das Unternehmen verlassen.
Work-Life-Balance
Der schlechteste"
| | Verlässlicher Arbeitgeber mit Optimierungspotenzial | 28/01/2025
"Gehalt / Sozialleistungen
Wenn man mit geringem Grundgehalt eingestiegen ist, ist es kaum möglich, zu steigen außer durch Beförderung...das passiert 1mal in 10 Jahren. Eine Gehaltsanpassung innerhalb einer Gehaltsstufe durch Gehaltsverhandlungen ist nicht möglich.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen Management und Arbeitnehmern lässt einigen Spielraum nach oben."