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Sobre
NOVITAS BKK
Redes activas:
Experiencia en redes (años): 12
Llamadas de perfil de Trustami: 599
descripción:
Novitas BKK: Cuidado desde 1836
La Novitas BKK se encuentra entre las mayores aseguradoras de salud de Alemania y se caracteriza por su preocupación. Esta define no solo su actitud hacia los clientes, sino también hacia las compañeras y compañeros. Precisamente esta preocupación es la que mantiene a muchas personas a largo plazo en la Novitas BKK. Activa en todo el país y con 31 oficinas, el corazón de la Novitas BKK reside en el área del Ruhr. Porque aquí se encuentran las raíces de la aseguradora. Como aseguradora de salud tradicional, que existe desde 1836, la Novitas BKK tiene una larga historia. En aquel entonces, Alfred Krupp fundó la "Aseguradora de Salud de los Fundidores Krupp", cuya idea fundamental es el modelo para el actual sistema de seguro médico. Originalmente responsable de empresas individuales, la Novitas BKK ha evolucionado con el tiempo. Entre las empresas que la respaldan se encuentran empresas de renombre como thyssenkrupp AG, STEAG AG, Ruhrbahn, Esso, Karstadt, Gruner + Jahr y muchas más. El nombre Novitas (latín: novitas = novedad y latín vita = vida) tiene aproximadamente 25 años y se remonta a la fusión de la BKK Thyssen Stahl, BKK STEAG AG, BKK Th. Goldschmidt AG con la BKK Albert-Ludwigs-Universität Freiburg a la Novitas Vereinigte BKK.Características y términos: críticasexperienciaNOVITAS BKK
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Que es Trustami
Reseñas de NOVITAS BKK
Redes Activas
| Tasa de recomendación | 77% |
| Salario / beneficios sociales | |
| Imagen | |
| Carrera / educación superior | |
| ambiente de trabajo | |
| comunicación | |
| Cohesión de compañeros | |
| Equilibrio trabajo-vida | |
| Comportamiento gerencial | |
| Tareas interesantes | |
| las condiciones de trabajo | |
| Conciencia ambiental y / social | |
| derechos iguales | |
| Tratar con colegas mayores de 45 años |
Nuevas revisiones en el período desde 01.06.2024 Hasta que 01.05.2025
Extracto de experiencias con NOVITAS BKK
Periodo de 04/03/2025 Hasta que 11/04/2025
| | Meckern auf hohem Niveau impliziert eine gute Ausgangssituation. | 11/04/2025
"Verbesserungsvorschläge
Weihnachtgeld für alle wenn möglich 100% ab Tag eins.
Stundenweise Buchung der Parkplatzmöglichkeiten.
Weniger Diskussionen und mehr Output!
Pro
Der Vorstand und die meisten Führungskräfte sind Integer und nehmen Ihrer Aufgabe sehr ernst.
Die Rahmenbedingungen sind wirklich gut.
Contra
Überall gibt es Verbesserungspotenziale, aber hier ist die derzeitige Arbeitssituation recht gut, sodass hier wie in der Überschrift"
| | Arbeitgeber mit guten aber auch geballten Ansätzen. | 14/03/2025
"Verbesserungsvorschläge
Ein Buddy für neue Mitarbeitende.
Weniger ist manchmal mehr (Informationsflut).
Mehr Leistungs/ Bedarfs - Gerechtigkeit.
Pro
Die Flexibilität, Weiterbildungsmöglichkeiten und Arbeitnehmerfreundlichkeit.
Contra
Kommunikation und starre Vorgaben.
Arbeitsatmosphäre
Durchwachsen
Image
Leider wenig bekannt. Daran wird weiter gefeilt. Es geht in die richtige Richtung.
Work-Life-Balance
Durch Möglichkeiten wie Home Office und"
| | Sehr sozialer Arbeitgeber, der sich manchmal zu sehr mit sich selbst beschäftigt (die zahlreichen Initiativen) | 10/03/2025
"Verbesserungsvorschläge
Ich glaube die zahlreichen internen Initiativen binden unnötig Manpower bei dem was am Ende herauskommt.
Pro
Sehr sozial, der neue Standort, die Möglichkeit flexibel im Homeoffice arbeiten zu können und seit Neuestem 5 Tage pro Jahr auch im europäischen Ausland HO machen zu können.
Contra
Wir versuchen seit Jahren nennenswert zu wachsen, haben aber in den letzten Jahren nur kleinere Fusionen realisiert. Auf Dauer wird die"
| | Mobbing/ keine Sozialkompetenz | 07/03/2025
"Verbesserungsvorschläge
Einige müssen einfach weg und denen muss man die Macht entziehen .
Der Vorstand sollte mal genauer in die Abteilungen schauen anstatt sich darauf zu verlassen was die Abteilungsleitung so erzählen . Viele langzeitkranke durch Mobbing manche schaffen es zu gehen .
Es gibt gute und schlechte Abteilungen aber es gibt auch dem Abgrund in einigen Abteilungen. Einfach unfassbar !! Keine Fusion hat gut geklappt . Einfach versagen"
Comenta la calificación Kununu.com: "Guten Tag,
vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie Ihre Zeit bei uns auf diese Weise erleben. Ein wertschätzendes Miteinander und ein positives Arbeitsklima sind uns sehr wichtig und von zentraler Bedeutung. Deshalb nehmen wir solche Rückmeldungen sehr ernst.
Wir möchten gerne besser verstehen, was genau vorgefallen ist und wie wir es verändern können. Wenn Sie bereit"
| | Im großen und ganzen alles gut | 04/03/2025
"Verbesserungsvorschläge
Im neuen Gebäude muss man sich den Arbeitsplatz und den Tiefgaragenplatz selbst buchen. Und das 2 Wochen vorher. Das finde ich nicht so gut. Und 7,50 € pro Tag für einen Tiefgaragenplatz finde ich schon teuer. Selbst wenn man weniger am Tag arbeitet.
Contra
Ich finde, er läßt sich leider zu wenig in den Abteilungen sehen.
Kommunikation
Leider fehlen Werte wie "wie stehen wir als Krankenkasse da". Oder "wie hoch sind unsere"