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Sobre
Berufsförderungswerk Leipzig gGmbH
Redes activas:
Experiencia en redes (años): 11
descripción:
Rehabilitación profesional con el BFW Leipzig
El Berufsförderungswerk Leipzig gGmbH es una institución de rehabilitación profesional que apoya a personas con limitaciones físicas en su camino de regreso al mundo laboral. Con un enfoque en la participación en el mundo laboral, desarrollamos soluciones individuales basadas en las necesidades de cada persona. En los últimos 30 años, hemos acompañado con éxito a más de 20.000 participantes de regreso al mundo laboral en nuestros centros en Leipzig, Chemnitz y Döbeln. Nuestro oferta abarca una amplia gama de servicios, desde la planificación de trayectorias profesionales hasta módulos de capacitación y reconversiones profesionales con título oficial. Ofrecemos a nuestros participantes un apoyo integral, incluyendo acompañamiento médico y psicológico, así como ayudas para el aprendizaje, para prepararlos óptimamente para su reinserción laboral. Nuestro equipo multiprofesional compuesto por diferentes departamentos especializados nos permite satisfacer las necesidades individuales de nuestros participantes. Especialmente nos enfocamos en las necesidades de personas con trastornos psicológicos en el Centro de Formación Profesional (BTZ) del BFW en Leipzig y Chemnitz. Allí, nuestros participantes cuentan con el apoyo de entrenadores, instructores, psicólogos, pedagogos sociales y terapeutas ocupacionales.Características y términos: críticasexperienciaBerufsförderungswerk Leipzig gGmbH
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Que es Trustami
Reseñas de Berufsförderungswerk Leipzig gGmbH
Redes Activas
Tasa de recomendación | 82% |
Salario / beneficios sociales | |
Imagen | |
Carrera / educación superior | |
ambiente de trabajo | |
comunicación | |
Cohesión de compañeros | |
Equilibrio trabajo-vida | |
Comportamiento gerencial | |
Tareas interesantes | |
las condiciones de trabajo | |
Conciencia ambiental y / social | |
derechos iguales | |
Tratar con colegas mayores de 45 años |
Nuevas revisiones en el período desde 01.06.2024 Hasta que 01.05.2025
Extracto de experiencias con Berufsförderungswerk Leipzig gGmbH
Periodo de 22/02/2024 Hasta que 03/03/2025
| | Solider Arbeitgeber mit Potential | 03/03/2025
"Verbesserungsvorschläge
- Einstufung Lohn/ Gehälter nach Qualifizierung und Arbeitserfahrung
- Einführung eines echten KO-Tages, ohne Kappung der Stunden. Wenn man sich wirklich schlecht fühlt, Grippezeit, Migräne o.ä. ist es manchmal besser einfach nach Hause zu gehen und nicht den ganzen Tag beim Arzt zu sitzen und dann für 1-2 Wochen krank geschrieben zu werden.
Pro
- gutes Umfeld in dem man sich entwickeln und einbringen kann
- offener"
Comenta la calificación Kununu.com: "Vielen Dank für das positive Feedback sowie die Anregungen! Wir setzen uns kontinuierlich dafür ein, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein."
| | Tolle Kollegen, ausbaufähige Führung | 06/02/2025
"Verbesserungsvorschläge
Transparente und faire Gehaltsstruktur (TV-L)
Mitarbeitergespräche um Potenziale zu entwickeln/zu entdecken
Pro
Sinn der Arbeit, Teamfeeling, kreatives und eigenverantwortliches Arbeiten
Contra
Hohe Stundenplanauslastung und Vertretungen, da bleibt keine Zeit für Projektüberarbeitung, Materialentwicklung, Weiterbildung, kreative inhaltliche Teamarbeit.
Arbeitsatmosphäre
Spaß und Sinnhaftigkeit bei der Arbeit,"
Comenta la calificación Kununu.com: "Vielen Dank für die positive Einschätzung! Wir setzen uns kontinuierlich dafür ein, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein."
| | Hat Potenzial | 29/11/2024
"Verbesserungsvorschläge
Gehaltsanpassung und Vergütung
Pro
Kommunikation
Geschäftsführung"
Comenta la calificación Kununu.com: "Vielen Dank für die positive Einschätzung, welche uns sehr freut! Wir setzen uns kontinuierlich dafür ein, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein."
| | Freundlich, fair, konstruktiv. | 07/03/2024
"Bewerbungsfragen
Gehaltsvorstellungen
Berufliche Erfahrungen
Motivation,
Beruflicher Werdegang,"
Comenta la calificación Kununu.com: "Vielen Dank für Ihr positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie einen guten Eindruck von unserem Unternehmen gewonnen haben. Wir setzen uns kontinuierlich dafür ein, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein."
| | Die Arbeitsbedingungen haben sich in den letzten 20 Jahren sehr verschlechtert. | 22/02/2024
"Arbeitsatmosphäre
Den Mitarbeitern wird durch die Geschäftsführung oft Faulheit unterstellt.
Work-Life-Balance
Fremdwort für die Geschäftsführung.
Kollegenzusammenhalt
Es ziehen leider nicht immer alle Kollegen an einem Strang.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung sollte Seminarangebote zur Mitarbeiterführung besuchen.
Kommunikation
Es findet keine bzw. unzureichende Kommunikation mit der Geschäftsleitung statt. Man wird nicht gehört,"
Comenta la calificación Kununu.com: "Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre langjährigen Erfahrungen in unserem Haus nicht Ihren Erwartungen entsprochen haben. Wir schätzen zu jeder Zeit ein sachliches sowie konkretes Feedback und nehmen dies ernst. Wir werden Ihre Anmerkungen sorgfältig prüfen."