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Sobre
AREVA GmbH
Redes activas:
Experiencia en redes (años): 17
descripción: Desde enero 2008 215 se han recopilado valoraciones y comentarios. AREVA GmbH está representado en Kununu.com.
Características y términos: críticasexperienciaAREVA GmbH
Últimos cambios de perfil conocidos:
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Experiencia online
Que es Trustami
Reseñas de AREVA GmbH
Redes Activas
Tasa de recomendación | 75% |
Salario / beneficios sociales | |
Imagen | |
Carrera / educación superior | |
ambiente de trabajo | |
comunicación | |
Cohesión de compañeros | |
Equilibrio trabajo-vida | |
Comportamiento gerencial | |
Tareas interesantes | |
las condiciones de trabajo | |
Conciencia ambiental y / social | |
derechos iguales | |
Tratar con colegas mayores de 45 años |
Nuevas revisiones en el período desde 01.07.2024 Hasta que 01.06.2025
Extracto de experiencias con AREVA GmbH
Periodo de 10/11/2020 Hasta que 30/01/2025
| | Viel Luft nach oben | 30/01/2025
"Verbesserungsvorschläge
Es werden die schwächsten zu Führungskräften, seit Jahren. Eigene Meinung ist nicht gefragt
Pro
Gehalt
Contra
Führungsriege."
| | Moderner Arbeitsplatz mit coolem Arbeitsklima und Top Produkt | 08/01/2025
"Pro
Das Arbeitsklima und die Lösung.
Contra
Ich suche noch"
| | Bilanz nach 3 Monaten - richtige Entscheidung! | 13/11/2024
"Arbeitsatmosphäre
Kollegialität und Wertschätzung sind keine Floskeln, sondern gelebte Praxis.
Image
Durchweg positiv.
Work-Life-Balance
Der Ausgleich zwischen „harten Tagen“ und „normalem Business“ sind in einem guten Verhältnis.
Karriere / Weiterbildung
Bin erst 3 Monate hier aber die Haltung dazu ist aufgeschlossen.
Gehalt / Sozialleistungen
Es passt alles in die aktuelle Zeit und ist branchenüblich.
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Fragen nach dem"
| | Junges & Dynamisches Unternehmen, aber familiär und überdurchschnittlich Kollegial | 17/04/2023
"Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist in Summe sehr Jung oder Jung geblieben. :D"
| | Der Arbeitgeber verspricht viel und legt großen Wert auf die Werte-Charta. | 10/11/2020
"Work-Life-Balance
Gerade zur Coronazeit zeigte sich der Arbeitgeber als wenig interessiert
Gehalt / Sozialleistungen
Die Verantwortung wächst, jedoch nicht der Lohn
Kollegenzusammenhalt
Jeder Kämpf hier fur sich alleine
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten wechseln zu oft und somit kann sich der Vorgesetzte kaum ein Bild über den Mitarbeiter machen
Arbeitsbedingungen
Eine Fürsorgepflicht kennt der Arbeitgeber nicht. Im Homeoffice ist man auf"