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Sobre
Akademie Klausenhof gGmbH
Redes activas:
Experiencia en redes (años): 13
Likes: 2 457
Follower: 2 780
Vistas de redes sociales: 14 063
Identidad online:
Páginas web: www.akademie-klausenhof.de
descripción:
Akademie Klausenhof gGmbH: Aprender y investigar para un mejor futuro
La Akademie Klausenhof gGmbH es una institución de formación reconocida por el estado de Renania del Norte-Westfalia con dos centros educativos en Hamminkeln-Dingden y en Rhede. Ofrecemos una amplia gama de cursos y programas de formación en los campos de la educación profesional y general, idiomas, cursos relacionados con la finalización de estudios y mucho más. Además de nuestros cursos, organizamos seminarios y conferencias sobre temas como la educación profesional, la educación política y la educación orientada a proyectos. La Akademie Klausenhof se involucra en numerosos proyectos, iniciativas y colaboraciones a nivel nacional e internacional.Características y términos: críticasexperienciaAkademie Klausenhof gGmbH
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Que es Trustami
Reseñas de Akademie Klausenhof gGmbH
Redes Activas
Tasa de recomendación | 33% |
Salario / beneficios sociales | |
Imagen | |
Carrera / educación superior | |
ambiente de trabajo | |
comunicación | |
Cohesión de compañeros | |
Equilibrio trabajo-vida | |
Comportamiento gerencial | |
Tareas interesantes | |
las condiciones de trabajo | |
Conciencia ambiental y / social | |
derechos iguales | |
Tratar con colegas mayores de 45 años |
101 Follower | 14 063 Views
Nuevas revisiones en el período desde 01.06.2024 Hasta que 01.05.2025
Extracto de experiencias con Akademie Klausenhof gGmbH
Periodo de 20/05/2022 Hasta que 11/12/2024
| | Familienfreundlicher Arbeitgeber. | 11/12/2024
"Pro
Jobrad, Weihnachtsgeld 80%dieses Jahr erhalten.
Man kann an Kursen teilnehmen.
Contra
12 Tage durcharbeiten und 2 Tage anschließend frei, aber es wird an diesem Stundenmodell noch gearbeitet, das wir keine 12 Tage durcharbeiten müssen.
Vorgesetztenverhalten
Neue Geschäftsführung bringt frischen Wind hinein. Sie geht in jede Abteilung setzt sich mit den Mitarbeitern zusammen. Fragt nach Problemen, Lösungen. Authentisch, Bodenbeständig und"
| | Der perfekte Arbeitgeber bis zur Rente. | 22/03/2023
"Verbesserungsvorschläge
Weihnachtsgeld wäre nicht schlecht.
Pro
Geregelte Arbeitszeiten, jedes 2. Wochenende frei..... JOBRAD MÖGLICH. FIRMENEVENTS. PILGERN. Bildungsurlaub. Pünktlich das Gehalt auf dem Konto.
Kurse besuche. Etwas günstiger.
Contra
Keine monatlichen Teambesprechungen. Liegt am Abteilungschef."
| | Ich würden diesen Arbeitgeber nicht weiterempfehlen. | 17/12/2022
"Pro
Lohn wird rechtzeitig gezahlt.
Image
Von außen ein gutes Image.
Gehalt / Sozialleistungen
Mindestlohn
Kollegenzusammenhalt
Es wird über Kollegen gelästert.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte zeigen kein Verständnis für die Mitarbeiter."
| | Es könnte schlechter sein. | 15/11/2022
"Verbesserungsvorschläge
Monatliche Teambesprechung.
SEHR Wichtig!
Pro
Ich habe ein Jobrad. Jedes 2.Wochende frei. Pünkliches Gehalt.
Contra
Wir sind enttäuscht, das es dieses Jahr kein Weihnachtsgeld gibt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen bzw. Mitarbeiterin wird ständig kritisiert.....runtergemacht.
Work-Life-Balance
Man hat regelmäßige Arbeitszeiten. Jedes 2. Wochenende frei.....man kann nachmittags Zeit mit der Familie nutzen. 1 Stern Abzug für den"
Comenta la calificación Kununu.com: "Liebe Kollegin, lieber Kollege,
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Rückmeldungen von Mitarbeitenden sind sehr wichtig um eine stetige Verbesserung der Arbeit und des Arbeitsumfeldes herbeiführen zu können. Wir möchten Sie dabei um Unterstützung bitten, indem Sie die Punkte, die Sie nicht so positiv sehen, konkretisieren würden.
Gerne steht Ihnen dafür der MAV-Vorsitzende (oder jedes andere"
| | eine Bewertung von mir wurde gelöscht da ich angeblich nicht am Banausenhof arbeite!!!!!! | 20/05/2022
"Umwelt- / Sozialbewusstsein
Es gibt nur Restmüll und Altpapier!"
Comenta la calificación Kununu.com: "Sehr geehrte Kolleg*in,
vielen Dank für Bewertung. Scheinbar gibt es Ihrerseits Anlass zu Kritik, der wir uns als Arbeitgeber gerne stellen wollen. Dafür steht Ihnen selbstverständlich der Direktor jederzeit gerne zur Verfügung.
Sollten Sie lieber ein anonymes Gespräch führen wollen, haben Sie darüber hinaus die Möglichkeit, mit Mitgliedern der Mitarbeitervertretung ein vertrauensvolles"