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Ziegert Immobilien
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Reviews for Ziegert Immobilien
Active networks
Recommendation | 36% |
Income / Social benefits | |
Image | |
Career / Continuing education | |
Working atmosphere | |
Communication | |
Solidarity under colleagues | |
Work-life-balance | |
Leadership behavior | |
Interesting tasks | |
Working conditions | |
Environmental and social consciousness | |
Equality | |
Dealing with colleagues 45+ |
Inactive networks
Abstract of experiences with Ziegert Immobilien
Period from 2013-04-21 till 2024-02-20
| | Enttäuschend | 2024-02-20
"Verbesserungsvorschläge
Schätzt eure wenig guten übrig gebliebenen Mitarbeiter
Pro
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Schönes Ambiente aber mehr leider nicht
Image
Mehr schein als sein, schon lange nicht mehr das was es mal war
Work-Life-Balance
Rückkehr aus dem HO 3 x pro woche ins büro, wenn es aus Gründen nicht geschafft wird, muss der Tag nachgeholt werden
Kollegenzusammenhalt
Jeder denkt an sich
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten älteren kollegen"
| | Viele Veränderungen, wenig Stabilität | 2023-11-28
"Verbesserungsvorschläge
Lernen weniger von oben herab zu führen und mehr Mitarbeitereinbindung bei wichtigen Entscheidungen.
Contra
Mein Eindruck ist, dass es keine langfristige Strategie gibt. Statt dessen ändern sich Wichtigkeiten alle 6-9 Monate, oft gefolgt von weiteren Kündigungen.
Umwelt- / Sozialbewusstsein
- Es gibt keinen Betriebsrat, statt dessen nur ein zahnloses Culture Committee welches Grillpartys organisieren darf
- Entlassungen"
| | Albtraum statt Traumjob | 2023-11-14
"Verbesserungsvorschläge
Anerkennung, Lob für gute Arbeit anstatt ein Schulterzucken, Respekt gegenüber den Mitarbeitern, anstatt sie zu demütigen in aller Öffentlichkeit
Pro
Die Idee des Familiengeistes hat sich leider als Fake herausgestellt
Contra
Falschheit, Ellenbogenmentalität, Egomanen kommen weiter, Talente werden in den Boden gestampft, wenn sie nicht laut genug sind. Fazit: Nichts für sensible Zeitgenossen
Arbeitsatmosphäre
Druck,"
| | Mehr Schein als Sein | 2023-11-03
"Verbesserungsvorschläge
Arbeitet an eurer Kommunikation und tut etwas für die Mitarbeiter die trotz der schweren Zeiten am Markt und im Unternehmen bei euch
bleiben und dafür sorgen dass das Unternehmen bestehen bleibt.
Arbeitsatmosphäre
Nach der nun schon zweiten Kündigungswelle herrscht viel Ungewissheit im Unternehmen. Die leeren Büros sprechen hier für sich..
Image
Es wird viel Wert auf das Image gelegt und viel Geld dafür ausgegeben nach"
| | This is the End! | 2023-11-03
"Verbesserungsvorschläge
Änderung der Führungsetage. Es geht nicht um den Führungsstil (mäßig), sondern um den Weg die Firma in die Zukunft zu führen. Leider ist der head of Sales / CSO gegangen da er keine Möglichkeit hatte erfolgreich und Innovativ sein zu dürfen. Das muss dringend geändert werden.
Arbeitsatmosphäre
Man hat versucht eine gute live work Balance aufzubauen um diese dann wieder einzureißen weil die Führung nicht versteht wie"
| | Herablassende Führungskraft und keine richtige Chance sich zu entfalten. | 2023-07-31
"Kollegenzusammenhalt
Die Arbeitskollegen bei Incept sind alle zuvorkommend und hilfsbereit. Meine geleistete Arbeit und mein ENGAGEMENT wurde von meinen Arbeitskollegen geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe mich in jeglichen Gesprächen nicht respektiert gefühlt, da nicht auf Augenhöhe kommuniziert wurde, sondern eher mit einer herablassenden Art, die ich in meinem beruflichen Werdegang noch nie zuvor erlebt hatte.
Meine Arbeit wurde wenig"
| | Schönes Büro und chaotische Struktur | 2023-02-04
"Pro
Die Dachterrasse und der Sozialbereich sind schön.
Contra
Einige mittlere Führungskräfte sind nur deshalb dort, weil sie mit jemandem eng befreundet sind.
Entscheidungen werden in Silos getroffen, und jeder Tag kann eine Überraschung sein.
Manchmal sind sie sehr abenteuerlustig, wenn es darum geht, neue, nicht bewertete Projekte zu starten, und manchmal sehr verklemmt und konservativ.
Der Vertriebsvorsprung ist ein absoluter traditioneller"
Response to review on Kununu.com: "Guten Tag,
zunächst möchten wir uns bei Dir für Dein offenes, ehrliches Feedback bedanken. Gern möchten wir Dir die Möglichkeit geben, Dich in der Personalabteilung zu melden, sollte Redebedarf bestehen. Wir möchten dies auch als Chance wahrnehmen, uns als Arbeitgeber konstant zu verbessern. Jedoch stimmen wir natürlich nicht jedem Deiner genannten Punkte zu und es tut uns sehr leid, dass Du an"
| | Gut strukturiertes und abwechslungsreiches Praktikum | 2022-10-20
"Pro
- Schneller Bewerbungsprozess: schnell Rückmeldung bekommen, sehr nette Recruiter
- Gut strukturiertes Onboarding
- Wertschätzung innerhalb der Abteilung
- nette Kollegen
- vielfältige Mitarbeiterangebote und Teamveranstaltungen
- top Lage
Arbeitsatmosphäre
Nettes Team
Karriere / Weiterbildung
Viel gelernt für die Zukunft
Gehalt / Sozialleistungen
Für ein Pflichtpraktikum gab es eine gute, gerechte Vergütung
Vorgesetztenverhalten
Trotz des"
| | Schönes Büro | 2022-09-27
"Arbeitsatmosphäre
Schönes Büro"
Response to review on Kununu.com: "Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Deine Bewertung! Insbesondere freuen wir uns natürlich, dass Dir unser Büro so gut gefällt.
Laut Deiner Bewertung gibt es einige Punkte, die Dir eventuell nicht ganz zusagen - solltest Du Redebedarf haben komme jederzeit gern auf uns zu. HR steht Dir hier jederzeit zur Verfügung.
Wir wünschen Dir eine tolle und erfolgreiche Zeit!
Liebe Grüße
Luise"
| | Sehr gut | 2022-07-18
"Kommentar
Keine"
Response to review on Kununu.com: "Hallo liebe*r Bewerber*in,
wir danken Dir sehr für Deine tolle Bewertung und wünschen Dir alles Gute auf Deinen beruflichen sowie privaten Wegen.
Mit freundlichen Grüßen
Luise"