Autenticità delle recensioni
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Di
Hays (Schweiz) AG
Reti attive:
Esperienza sulle reti (anni): 15
Chiamate del profilo Trustami: 913
Pagine web: www.hayscareer.net
descrizione: Dal marzo 2010 176 sono state raccolte valutazioni e feedback. Hays (Schweiz) AG è rappresentato su Kununu.com.
Caratteristiche e termini: recensioniEsperienzaHays (Schweiz) AG
Ultime modifiche note al profilo:
Trustami Top Rankings per Hays (Schweiz) AG
Esperienza online
Cos'è Trustami
Recensioni per Hays (Schweiz) AG
Reti attive
Tasso di raccomandazione | 64% |
Stipendio / benefici sociali | |
Immagine | |
Carriera / perfezionamento | |
atmosfera di lavoro | |
comunicazione | |
Coesione dei colleghi | |
Work-Life Balance | |
Comportamento manageriale | |
Compiti interessanti | |
condizioni di lavoro | |
Consapevolezza ambientale e/sociale | |
parità di diritti | |
Trattare con i colleghi 45+ |
Nuove recensioni nel periodo da 01.06.2024 fino a 01.05.2025
Estratto da esperienze con Hays (Schweiz) AG
Periodo di 15/09/2024 fino a 06/12/2024
| | Sehr offene, transparente Kommunikation über Weiterentwicklungsmöglichkeiten /Täglicher Wissensaustausch | 06/12/2024
"Arbeitsatmosphäre
tolles, unterstützendes Team
Image
Für mich ja
Work-Life-Balance
Prinzip "Work hard, play hard"
Karriere / Weiterbildung
Potential enorm, es steht dir keiner im Weg, weil es keine Zielkonflikte gibt
Kollegenzusammenhalt
sehr enger Zusammenhalt und grosses Vertrauen wird einander geschenkt
Vorgesetztenverhalten
vertrauensvolle Beziehung zu erfahrenen Vorgesetzten
realistische und persönliche Ziele werden gesetzt
zeitnahes,"
| | Zusammenarbeit mit Hays | 14/10/2024
"Kommentar
Keine. Alles super gemacht"
| | Personaler | 10/10/2024
"Verbesserungsvorschläge
yy
Pro
yy
Contra
yy"
| | Arbeiten als Rekrutierung | 27/09/2024
"Verbesserungsvorschläge
Ständiger Wechsel
Führungskräfte haben nicht genug Erfahrung werden nur aufgrund von Zahlen aber nicht Sozialkompetenzen befördert
Pro
Gehalt
Contra
Onboarding ist Katastrophe
Teamzusammenhalt überhaupt nicht vorhanden jeder will nur seine zahlen erfüllen
Salesdruck macht Angst jeden Monat seinen Job zu verlieren"
| | eigenes Geschäftsmodell wird nicht gelebt, Wissensabgreifung steht im Vordergrund - Respektlos | 15/09/2024
"Kommentar
- Absagegrund nicht nachvollziehbar und fadenscheinig, vor allem da im CV abgebildet
- lässt nur ein Fazit zu: Wissen abgreifen um jeden Preis, da intern augenscheinlich dieses auf keiner Stufe vorhanden zu sein scheint, für mich ist dieses Verhalten unter aller Würde
- wenn man Referenzen will, dann ruft man da auch an, fehlt auch hier an Respekt
- wenn man einen Termin für eine Rückmeldung angibt, hält man sich daran, das will man von"