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VOLKSWAGEN GROUP Original Teile Logistik, Vertrieb & Services GmbH
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Periode van 05-03-2025 tot 05-05-2025
| | 05-05-2025
"Verbesserungsvorschläge
Bezahlt die Standorte für dieselben Tätigkeiten Gleich
( Große Spreizungen in den Bundesländern bezüglich Lebensunterhaltskosten gibt es so nicht mehr welche diese hohe Diskrepanz in den Löhnen rechtfertigen würde )
Wer nach Zahlen und Leistung bewertet sollte sich überlegen Leistungslohn zu Zahlen.
Befördert Menschen, die für die Belegschaft eintreten und auch Nein sagen, wenn eine Änderung im Ablauf oder Umbau keinen"
| | 21-04-2025
"Verbesserungsvorschläge
Gehalt mehr, weniger Sparen und mehr Leute einstellen.
Pro
Pünktliche Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Viel Arbeit für immer weniger Personal. Pickraten werden erhöht das man gut da steht als Standort. TL die nicht mithelfen und immer mehr Verlangen. Lob ist ein Fremdwort. Fehler werden einmal im Jahr mit dir besprochen auch wenn man 2 Fehler hat.
Image
Früher war das Image besser als heute.
Work-Life-Balance
Mehr Work aktuell."
| | 21-03-2025
"Verbesserungsvorschläge
Respektvollerer Umgang mit Menschen.
Pro
Pünktliches Gehalt
Contra
Keine chance zu Wort zu kommen, Mitarbeiter werden nicht respektiert"
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die OTLG als Arbeitgeber zu bewerten.
Wir schätzen Ihre Anmerkungen und nehmen sie sehr ernst. Es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich respektiert und gehört fühlen. Wir bedauern, dass dies in Ihrem Fall nicht so war. Wir nehmen Verbesserungsvorschläge gerne unter personalservice@volkswagen-otlg.de entgegen und"
| | 14-03-2025
"Work-Life-Balance
Homeoffice und Gleitzeit"
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Vielen Dank für die super Bewertung.
Wir freuen uns über das positive Feedback und haben natürlich immer ein offenes Ohr unter personalservice@volkswagen-otlg.de für neue Ideen und Verbesserungsvorschläge.
Schön, dass Sie ein Teil der OTLG sind."
| | 05-03-2025
"Kommentar
Was könnt ihr eigentlich?
Wie kann man einen Bewerber über einen Monat lang unbeantwortet lassen, mit nicht mal einem Zwischenbescheid oder ähnlichem?!
Nicht zu empfehlen, aber ich wurde von mehrern Leuten im Vorfeld gewarnt dort die finger zu lassen, hat sich super bewiessen."
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie negative Erfahrungen mit unserer Erreichbarkeit und Reaktionszeit gemacht haben. Wir möchten uns dafür bei Ihnen entschuldigen.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Prozesse zu verbessern und die Kommunikation mit unseren Bewerbern zu optimieren. In den letzten Monaten haben wir bereits Maßnahmen ergriffen, um unsere"