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Over
IHK Gesellschaft für Informationsverarbeitung mbH
Actieve netwerken:
Ervaring op netwerken (jaren): 17
Likes: 1.029
Volgers: 1.090
Webpagina's: www.ihk-gfi.de
Beschrijving:
IHK-GfI: Uw IT-partner voor digitale transformatie
De IHK Gesellschaft voor Informatieverwerking mbH (IHK-GfI) is de gezamenlijke IT-dienstverlener van de 79 Industrie- en Handelskamers in Duitsland, van de Duitse Industrie- en Handelskamerfederatie in Berlijn en Brussel en van de in meer dan 70 landen ter wereld vertegenwoordigde buitenlandse handelscampagnes en delegaties van de Duitse economie. Met volle inzet voor de IHK-organisatie drijven we de digitalisering van de Industrie- en Handelskamers met innovatieve technologieën naar voren. We luisteren naar de IHK's en willen weten wat hen (en hun leden en klanten) bezighoudt - om diensten te leveren die vooruitgang brengen. De IHK-GfI biedt innovatieve en economische IT-diensten voor meer dan 8.500 gebruikers. Met behulpzaamheid, hartelijkheid en enthousiasme, zoals de mensen in het Ruhrgebied kenmerken, vormt we de toekomst van de IHK's. Diversiteit, aardse wortels en eerlijke arbeid leiden ons daarbij aan.Functies en voorwaarden: BeoordelingenErvaringenIHK Gesellschaft für Informationsverarbeitung mbH
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Beoordelingen voor IHK Gesellschaft für Informationsverarbeitung mbH
Actieve netwerken
aanbevelingspercentage | 49% |
Salaris / Voordelen | |
Afbeelding | |
Carrière / vervolgopleiding | |
werksfeer | |
communicatie | |
collega's | |
Werk leven balans | |
superieur gedrag | |
Interessante taken | |
Arbeidsvoorwaarden | |
Milieu- en/ sociaal bewustzijn | |
gelijke rechten | |
Omgaan met collega's 45+ |
Nieuwe recensies in de periode van 01.06.2024 tot 01.05.2025
Fragment uit ervaringen met IHK Gesellschaft für Informationsverarbeitung mbH
Periode van 20-12-2024 tot 23-01-2025
| | Faires und angenehmes Personalauswahlverfahren | 23-01-2025
"Kommentar
Den Bewerbungsprozess an die ausgeschriebene Stelle anpassen (Sachbearbeiter/in, Führungskraft etc.). Beispielsweise empfehle ich einen Bewerbenden auf die Stelle als Personalleiter telefonisch zum Vorstellungsgespräch einzuladen und den Termin direkt gemeinsam abzustimmen, anstelle einer Standardmail mit Terminvorgabe."
Commentaar op de beoordeling Kununu.com: "Liebe*r Bewerber*in,
vielen Dank für Dein positives Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Dir der gesamte Bewerbungsprozess gefallen hat.
Für Deinen weiteren Berufs- und Lebensweg wünsche ich Dir alles Gute.
Viele Grüße"
| | Kann ich nur weiterempfehlen | 15-01-2025
"Arbeitsatmosphäre
Es gibt einiges aufzuarbeiten, aber das gelingt aktuell sehr gut
Image
Innerhalb der IHK-Organisation idt das Image mittlerweile wieder sehr positiv
Work-Life-Balance
Es gibt viel zu tun, aber wer schon mal außerhalb der GfI gearbeitet hat, weiß die Arbeitszeiten hier zu schätzen.
Karriere / Weiterbildung
Unterschiedlichste Weiterbildungen sind möglich. Man muss nur Fragen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Aktivitäten an allen Ecken"
| | Traurige Zustände in einem Unternehmen mit tollen fähigen Mitarbeitern | 13-01-2025
"Verbesserungsvorschläge
Besinnt euch auf die Stärken eurer Mitarbeitenden und nehmt sie bei Verbesserungsvorschlägen ernst. Wozu stellt ihr sonst Fachleute ein, wenn ihr ihnen dann kein Gehör schenkt. So befeuert ihr nur die Fluktuation.
Pro
Schon lange nicht mehr sehr viel. Leider! Aber die Kollegen sind i.d.R. toll.
Contra
Die Borniertheit und Ignoranz im Umgang mit den Mitarbeitenden.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team super.
Image
Wird sowohl"
| | Unterhaltsam wie in der Muppet-Show | 22-12-2024
"Verbesserungsvorschläge
Wenn die Geschäftsführung die aktuelle Situation oder die Verbesserungsvorschläge nicht ernst nimmt, dann sollte sie es bitte auch unterlassen, hier auf der Plattform Einträge von UK oder HR schreiben zu lassen. Kein normaler Mitarbeiter würde die Überschrift oder die Bewertung genderkonform, oder "Alles Prima" bei den Arbeitsbedingungen schreiben.
Die Frechheit ist dann der Punkt Kommunikation in der vorherigen Bewertung"
| | Jede*r hat hier alle Chancen der Welt | 20-12-2024
"Arbeitsatmosphäre
Moderne Büros, ein Team aus Mitarbeitenden überlegt derzeit weitere Verbesserungen. Nicht einfach top-down.
Work-Life-Balance
Home Office, Freizeitausgleich - prima.
Gehalt / Sozialleistungen
Mehr geht immer, ist aber fair.
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein sehr gut. Umweltbewusstsein geht noch etwas besser, ist aber in Arbeit.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kolleg*innen, macht jeden Tag Spaß.
Umgang mit älteren Kollegen"