Authenticité des avis
Trustami est un prestataire de services indépendant pour l'affichage d'avis externes. Trustami importe les évaluations des clients à partir de plateformes tierces. Malheureusement, nous ne pouvons pas vérifier l'authenticité de tous les nombreux avis que nous recueillons automatiquement. Dans le cas d'avis importés, Trustami ne peut donc garantir que ces avis proviennent exclusivement de consommateurs ayant effectivement utilisé ou acheté les biens ou services.
Détails sur
Avanade Schweiz GmbH
Réseaux actifs:
Expérience en réseau (années): 14
Appels de profil Trustami: 824
La description: Depuis février 2011 52, les notes, les avis et les commentaires ont déjà été collectés. Avanade Schweiz GmbH est représenté sur Kununu.com.
Mots clés: commentairesévaluationsAvanade Schweiz GmbH
Dernières modifications de profil connues:
Trustami Top Rankings pour Avanade Schweiz GmbH
Kununu.com
Expérience en ligne
Qui sommes-nous?
Avis sur Avanade Schweiz GmbH
Réseaux actifs
Taux de recommandation | 100% |
Salaire / avantages sociaux | |
Image | |
Carrière / formation continue | |
ambiance de travail | |
la communication | |
Cohésion des collègues | |
L'équilibre travail-vie | |
Comportement managérial | |
Tâches intéressantes | |
les conditions de travail | |
Sensibilisation environnementale et/sociale | |
droits égaux | |
Traiter avec des collègues 45+ |
Extrait d'expériences avec Avanade Schweiz GmbH
Période de 19.08.2022 à 14.05.2023
| | Die Avanade ist ein flexibles und Mitarbeiterfreundliches Arbeitsumfeld | 14.05.2023
"Pro
Volunteering, flexible Arbeitszeiten und Modelle. Man wird ernstgenommen und es wird einem zugehört.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich sehr gut, insbesondere über die Zeit ist es deutlich besser geworden, als es noch vor 10 Jahren war.
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Insbesondere in den letzten Jahren wurden hier viele Fortschritte gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Typisch für Consulting kennt man einige Mitarbeiter besser und andere weniger. Die Firma"
| | Schöne Vision - mangelhaft umgesetzt und Transformation abgebrochen | 13.03.2023
"Verbesserungsvorschläge
Walk the talk. Toxische Führungskräfte
Contra
Wegducken des „Managements“, es sind Schönwetterkapitäne, die umsetzen, was in USA entschieden wird.
Arbeitsatmosphäre
Chargebility rules - alte Netzwerke überdauern alles.
Image
Unbekannt, kein Wunsch es zu ändern
Work-Life-Balance
Modethema, stark abhängig von Manager und Auslastung
Kollegenzusammenhalt
Wenn man im Netzwerk der Alten ist, passt es
Umgang mit älteren"
| | Kollegen und Kolleginnen sind TOP - das Management oft ohne Rückgrat. | 09.03.2023
"Verbesserungsvorschläge
Ambitionierte Kultur-Ziele (die fände ich Klasse) wirklich umsetzen. Geht aber nur mit Managern mit Rückgrat. Damit kaum ohne radikalen Wechsel...
Pro
Die Kolleginnen und Kollegen - man hilft sich gegenseitig jederzeit!
Contra
Das Management: was sie "reden" und wie sie es "tun" divergieren sehr stark.
Arbeitsatmosphäre
Lange Zeit gut, seit ein paar Monaten zunehmend schlechter
Work-Life-Balance
Awareness ist beim"
| | Eine Schande die „neue Avanade Kultur“ | 16.02.2023
"Verbesserungsvorschläge
Lernt erstmal mit Krisen umzugehen und den Wasserkopf im Management anzugehen.
Pro
es war einmal…
Contra
Die Art und Weise wie man kommuniziert und mit Menschen umgeht!
Arbeitsatmosphäre
angespannt…
Image
Aussen fix und innen nux!
Work-Life-Balance
Chargeability Chargeability Chargeability!!!!
Kollegenzusammenhalt
Ganz gut
Vorgesetztenverhalten
Middle Management ist kompetenzlos… fūr die Entlassungen wurden neue Leader"
| | Techniker | 19.08.2022
"Pro
Unterstützt flexible Arbeitszeiten und 40, 60 oder 80 % Jobs
Contra
Nichts
Work-Life-Balance
Optimal
Karriere / Weiterbildung
10 Tage Fortbildung bezahlt pro Jahr
Vorgesetztenverhalten
sehr fair und immer ansprechbar
Arbeitsbedingungen
Jeder bekam gute Technik gestellt für das Home Office in der Pandemie
Interessante Aufgaben
stets spannende Projekte"